Где-то в сердце Восточной Явы, в городе Кедири, в 1958 году зародилась история бренда, которому суждено было стать легендой — Gudang Garam. Его имя, переводящееся как «Склад соли», на первый взгляд звучит скромно, почти буднично. Но за этой простотой скрывалась амбиция: создать нечто, что соединит традицию и мастерство, аромат гвоздики и силу индонезийской земли.
Первые кретеки Gudang Garam — ароматные сигареты с гвоздикой — сворачивались вручную. В те времена они были не просто товаром, а частью культурной души Индонезии. Табак, смешанный с измельчёнными гвоздичными бутонами, горел мягко, отдавая в воздух терпко-сладкий дым с характерным треском, за который кретеки и получили своё имя. Эти сигареты стали символом неспешных разговоров, дружеских встреч и самой атмосферы яванской жизни. С ростом спроса в 1960-е Gudang Garam открывает новый филиал в Гурахе. Каждый день сотни рабочих добирались туда по железной дороге, в специально выделенных вагонах. Это был не просто путь к заводу — это был путь к будущему, к новому этапу в истории бренда.
Успех бренда был стремительным. В 1968 году выросли первые производственные блоки — Unit I и Unit II. Домашнее производство, некогда скромное и камерное, постепенно превращалось в мощное предприятие. Уже через год Gudang Garam меняет свой статус, становясь фирмой, а затем и обществом с ограниченной ответственностью. Государственные инвестиции подхлестнули развитие, а в 1979 году на свет появились первые машинные кретеки, объединившие традицию и технологию.
Проходили десятилетия, и бренд не останавливался. В 2002 году Gudang Garam представила мягкий кретек, открыв новую страницу своей истории. Производственные мощности росли, территория предприятия разрасталась, охватывая уже сотни гектаров. В 2013 году в Джакарте открылось современное здание бренда — символ того, что Gudang Garam уверенно шагает в будущее, сохраняя при этом корни, уходящие в глубь яванской культуры. Философия Чатур Дхармы — «Четырёх путей жизни» — стала не просто корпоративным кодексом, но и сердцем компании. Она объединяет сотрудников, акционеров и общество в целом, направляя деятельность бренда не только к успеху, но и к гармонии.
